HUMANEO Manager & Le 360°

  • Développement de la population managériale d’une filiale sur la base d’un questionnaire 360° définissant les comportements attendus.
  • Aider un manager à faire le point sur ses motivations et compétences en management.

Notre approche

  • Cadrage de la démarche, qui doit s’inscrire dans une logique de développement.
  • Co-construction du questionnaire adapté à la culture de l’entreprise ou utilisation de l’outil Team Management System©.
  • Administration des questionnaires sur une plateforme dédiée et totalement confidentielle.
  • Séances de debriefing conduisant à un plan d’action.

Nos atouts

  • Accompagnement d’une cinquantaine de managers dans des structures de toutes tailles.
  • Capacités avérées dans les deux langues, Français et Anglais (questionnaires, débriefings).
  • Possibilité d’utilisation conjointe du Test de personnalité et de l’outil 360° correspondant, pour un meilleur approfondissement de la connaissance de soi.

"Le 360° a été un déclencheur qui m’a permis d’avoir un œil différent sur mon management et la manière dont je gérais mon équipe. Françoise met en confiance par son écoute sans jugement"
Stéphanie, Responsable logistique, entreprise industrielle